Сориентироваться на рынке труда
Поможет сделать это новый Московский молодёжный центр занятости, специализирующийся на трудоустройстве и профессиональной ориентации тех, кому от 14 до 30 лет. Центр откроется около станции метро «Проспект Мира», по адресу: ул. Щепкина, 38/1. Об этом рассказала Елена Панина, депутат Госдумы, председатель Московской конфедерации промышленников и предпринимателей.
Читайте также: Создатели искусственного разума. Где школьникам найти своё призвание?
«Сегодня мы завершаем ремонт в здании по принципу «чтобы было хорошо дышать», - пояснила Татьяна Барсукова, заместитель руководителя столичного Департамента труда и социальной защиты населения. - Мы решили сделать так, чтобы там было только самое необходимое - связь, Интернет, а уж с оформлением, дизайном молодёжь разберётся сама. Центр расположен очень удобно: можно добраться и на метро, и на велосипеде. Заработает и сайт центра, так что много вопросов можно будет решить не выходя из дома. Ну а те, кому понадобятся дополнительные консультации, тренинги, помощь в профессиональной ориентации и т. д., смогут прийти к нам, как говорится, ножками».
«Я предложила профориентацию выделить в отдельное направление с привлечением психологов, педагогов и давать молодёжи понимание их возможностей. Отделы профориентации существуют в колледжах и вузах, но молодёжь плохо представляет себе, что есть на рынке труда и подойдут ли эти предложения именно ей, - объясняет Елена Панина. - Не всегда ребята сами способны определить свою предрасположенность к профессии».
По словам Татьяны Барсуковой, центр будет соединять работодателей и самую разную молодёжь: тех, кто ищет временную, почасовую работу; тех, кому нужна производственная практика; тех, кто только что получил диплом и ещё не имеет опыта. Будут искать места и для тех, у кого есть ограничения здоровья, а возможно, что такие ребята будут сами трудиться в центре - условия для этого есть.
Эпоха нанотехнологий
Совместный проект столичных властей, Московского городского регионального отделения партии «Единая Россия» и потенциальных работодателей должен быть максимально востребован. Елена Панина напомнила, что в Москве десятки вузов и более миллиона студентов: «Молодые люди только обретают знания и навыки, поэтому требуют особого подхода к трудоустройству». Кстати, одним из основных направлений центра должны стать стажировки на столичных предприятиях: без практики город не сможет получить хорошего специалиста.
О своей готовности сотрудничать с Московским молодёжным центром занятости уже заявили оборонная и авиационная промышленность. «Конструкторские бюро Туполева, Ильюшина, вертолётный завод имени Миля готовят свои вакансии», - рассказала Татьяна Барсукова. А многочисленные столичные авторемонтные мастерские готовы предоставить места помощников автослесаря. Это, считает Татьяна Митрофановна, очень перспективно: «Сегодня молодой человек будет подавать гаечный ключ, потом станет отличным автомехаником, а затем, может быть, сможет спроектировать классную модель автомобиля!»
Согласна с коллегой и Елена Панина: она напомнила, что конкурс на инженерные направления в московские вузы в прошлом году достигал 15‑20 человек на место. Популярные же прежде специальности юриста и экономиста даже приблизительно не вызывали такого ажиотажа. «Наша страна идёт по направлению к VI технологическому укладу (эпохе нанотехнологий. - Ред.), меняется и рынок труда, - добавила Панина. - Велика потребность в специалистах, особенно рабочего звена».
Что же касается старшеклассников, у которых нет опыта, но есть большое желание заработать (тем более что в столице больше 110 тыс. многодетных семей, для выходцев из которых лишняя копейка всегда актуальна), то им предложат заниматься ландшафтом Москвы, работать вожатыми в летних лагерях - как в самой столице, так и за её пределами, в том числе в Крыму.
Когда наведут порядок на ярмарках вакансий? 
В Москве не хватает гендиректоров и уборщиков помещений 
Как искать работу в Москве людям с ограниченными возможностями? 
