Новости по теме: права работников

По общему правилу, работодатель не имеет права уволить за длительное нахождение на больничном, но есть исключения.
Право
Трудовой кодекс прописал: продолжительность рабочего дня – не более 8 часов, ежегодный оплачиваемый отпуск, стоимость работы в выходные – по особому тарифу. А как обстояли дела с условиями труда в Российской империи?
История
По подсчётам МОТ (Международной организации труда), примерно 25% мужчин и женщин подвергаются насилию на рабочем месте. Чаще психологическому, но порой и физическому, сексуальному. Как защититься?
Право
Эксперт ответил, могут ли уволить работника за частые уходы на больничный.
Право
Согласно исследованиям, которые провёл SuperJob, удалённая форма работы, рождённая пандемией, сегодня сохранилась в 4 компаниях из 10. Если в 2020 году на удалёнку перешло 59% компаний, то сегодня начальство всё чаще возвращает персонал в офисы.
Карьера и бизнес
Трудовой кодекс разрешает работодателю предоставить день отдыха сотруднику, который работал в выходной день или праздник.
Право
Сотрудник кладет заявление об увольнении на стол боссу, а тот не принимает документ. Нужно ли в этом случае ходить на работу или можно сразу уйти, разъясняет адвокат Анна Аржанникова.
Право
Начало испытательного срока совпадает с датой выхода сотрудника на новую работу и отдельно прописывается в трудовом договоре.
Право
В последнее время некоторые компании пытаются оформить своих сотрудников как самозанятых и избавиться от обязательств перед ними. Как с этим бороться?
Право
Рассказываем, что делать, если работодатель переплатил.
Право
загрузить ещё

Топ 5 читаемых