В РФ одобрили найм без испытательного срока для женщин с детьми до 3 лет

Кабмин поддержал законопроект, отменяющий испытательный срок при приеме на работу женщин с детьми до трех лет.  

Изменения предложено внести в ст. 70 Трудового кодекса РФ, согласно которой такая льгота действует для матерей с детьми до полутора лет.  

Автором проекта выступил глава комитета Госдумы по труду, соцполитике и делам ветеранов Ярослав Нилов. Как отмечается в пояснительной записке, воспитание ребенка до трех лет является для женщины периодом «чрезвычайной нагрузки и повышенной ответственности». Нилов подчеркнул, что установление испытательного срока при приеме на работу в этот период создает для женщин избыточный стресс и дополнительные психологические барьеры, мешая возвращению к профессиональной деятельности и трудовой адаптации. Такая ситуация ущемляет трудовые права матерей и может провоцировать скрытые формы дискриминации, когда работодатель отказывает в приеме на работу без объяснения причин.  

Нилов назвал расширение гарантии по неустановлению испытательного срока мамам малолетних детей логичным продолжением государственной семейной политики.  

Как отметили в кабмине, реализация инициативы не повлияет на доходы или расходы бюджетной системы страны. Также проект не противоречит актам более высокой юридической силы. При этом подчеркивается, что сроки должны быть приведены в соответствие с положениями федерального закона «Об обязательных требованиях в РФ».  

Ранее в России признали законным отпуск по уходу за ребенком с первого рабочего дня.  

Президент РФ Владимир Путин подписал закон о льготах для подростков при трудоустройстве.  

Сообщалось также, что в России предложили штрафовать компании за собеседования с участием таролога.