7749
Рейтинг вопроса
1
+ -

Кто и когда может взять выходной для диспансеризации?

Ответ редакции

Государственной думой РФ в первом чтении принят проект закона, который предлагает предоставить россиянам дополнительный оплачиваемый выходной день для прохождения диспансеризации. Соответствующие поправки также будут внесены в Трудовой кодекс Российской Федерации. Однако многие пациенты проходят диспансеризацию неохотно в силу разных жизненных обстоятельств. Одно из них — нехватка времени.

Согласно поправкам, россияне смогут получить дополнительный выходной не чаще одного раза в три года: именно с такой частотой и проходит диспансеризация. Правда, есть исключения: ветераны ВОВ, дети войны, инвалиды аварии на ЧАЭС, военнослужащие могут проходить диспансеризацию ежегодно.

В этом году диспансеризацию могут пройти россияне 1928, 1931, 1934, 1937, 1940, 1943, 1946, 1949, 1952, 1955, 1958, 1961, 1964, 1967, 1970, 1973, 1976, 1979, 1982, 1985, 1988, 1991, 1994, 1997 годов рождения.

Выходной может взять каждый работающий гражданин РФ?

Нет. Только тот, кто попадает в данный год под диспансеризацию.

А как получить этот выходной? Писать заявление?

Писать заявление не нужно. Как сообщает АиФ.ru юрист, эксперт по трудовому праву Ольга Ерошенкова, работодатель будет заранее уведомлен о дне диспансеризации, так как между организацией и лечебным учреждением будет заранее заключен договор, в котором будут прописаны все детали прохождения бесплатного медицинского осмотра. Более того, фирма сама должна сообщить сотрудникам о дне прохождения медосмотра.

«В этом договоре указываются сроки диспансеризации. Иногда это может быть не только один день. В рамках договора может быть составлен график прохождения осмотра в определенные дни. Причем сотрудников можно разделить на группы и согласовать с ними, в какой день им удобно пройти всесторонний осмотр. Когда этот день утвержден и согласован с лечебным учреждением, организация должна уведомить своих работников о дне диспансеризации. Это обязанность работодателя», — комментирует юрист.

А если работодатель потребует документ о том, что человек действительно прошел диспансеризацию в выбранный им день?

Сотрудник может показать соответствующие медицинские справки со штампами о прохождении того или иного врача в поликлинике.

Считается ли выходной для диспансеризации оплачиваемым?

Да, выходной по закону оплачивается.

Какие обследования входят в диспансеризацию?

В рамках медицинского осмотра человек может бесплатно проверить состояние внутренних органов. В частности, можно провериться на наличие серьезных заболеваний, таких, как онкология, сахарный диабет, туберкулез, ишемическая болезнь сердца и др.

Какие документы необходимо взять с собой?

Паспорт, страховой медицинский полис (ОМС или ДМС). Если сохранились результаты анализов, проведенных за последние 12 месяцев, то их также можете захватить с собой.

Смотрите также:

Оставить комментарий (2)

Самое интересное в соцсетях

Топ 5 читаемых



Самое интересное в регионах
Роскачество