За что не любят женщин-начальниц?

Отвечает практикующий психолог Мария Алексютина:

– Как правило, нелюбовь к женщинам-руководителям объясняется тем, что дамы частенько допускают небольшие промахи в общении. Постарайтесь избежать типичных ошибок, и тогда отношения с подчинёнными сложатся у вас не хуже, чем у начальника-мужчины. Вот список наиболее распространённых «женских минусов»:

Статья по теме

Начальники тоже плачут. Как избежать профессионального выгорания

• Желание доказать, что ни в чём не уступаешь мужчине. Порой, чтобы опровергнуть миф о мужском превосходстве, женщины становятся чрезмерно агрессивными, непримиримыми и замкнутыми. А это не самые лучшие качества для успешного руководителя.
• Низкая самооценка. Женщина-начальник часто пребывает в сомнениях относительно того, насколько правильны её решения. Заметив колебания, окружающие могут принять их за некомпетентность и нерешительность.
• Попытки остаться женщиной. С одной стороны, ни одной даме-руководителю не хочется, чтобы её успехи объясняли мужской снисходительностью или шушукались о том, что своих должности и привилегий она добилась через постель. С другой стороны, превращаться в бесполое существо тоже неправильно. Подчинённые станут злословить по поводу мужеподобности своей руководительницы.
• Чувство вины перед детьми и мужем. Полностью выкладываясь на работе, женщина далеко не всегда уделяет достаточно времени семье. В результате она чувствует себя виноватой и пытается исправить ситуацию. Как известно, хорошо делать два дела одновременно очень трудно. Поэтому, разрываясь между семьёй и карьерой, женщина подчас портит и то и другое. Постарайтесь найти баланс между работой и личной жизнью.

Смотрите также:

• Как помочь мужчине преодолеть кризис среднего возраста? →
• Что делать, если мужчина настаивает на аборте? →
• ...Что такое телесно-ориентированная терапия? →