Примерное время чтения: 3 минуты
146

Проявить себя. Сотрудники «Россетей» хотят стать «Лидерами России»

В 2019 году в конкурсе «Лидеры России» от группы компаний «Россети» будут принимать участие 3700 сотрудников. Заявки подали почти 11% руководящего состава холдинга. В прошлом году регистрацию прошли чуть более 100 сотрудников компании.

В 2019 году отмечается рост интереса сотрудников компании «Россети» к участию в конкурсе «Лидеры России». В проекте примут участие 3700 сотрудников. На конкурс подали заявки почти 11% руководящего состава холдинга. К примеру, в прошлом году участвовали чуть более 100 человек.

Рекордное число участников объясняется еще и тем, что сотрудники компании, которые были участниками и победителями конкурса «Лидеры России» прошлого года, получили руководящие должности в холдинге и продвинулись по карьерной лестнице.

Отраслевой проект

Дополнительным эффективным стимулом для персонала принимать активное участие в проекте, стал всероссийский конкурс «Лидеры энергетики», проведенный «Россетями» в августе этого года. Он был организован по схожим принципам отбора и с аналогичными критериям оценки совместно с АНО «Россия — страна возможностей» и стал первой отраслевой проекцией «Лидеров России». Конкурс «Лидеры энергетики» привлек внимание и работников компании, и сотрудников других электросетевых предприятий. В итоге было подано около 2 тысяч заявок на участие, а 102 победителя, определившихся на финальном этапе, вошли в «золотой» кадровый резерв группы. Несмотря на то, что итоги конкурса подведены только в августе этого года, победители уже получили назначения на вышестоящие должности.

«Наши сотрудники и потенциальные соискатели видят, что в группе компаний „Россети“ активно заработали социальные лифты, а это повышает доверие к нам как к работодателю. „Россети“ — это компания, которая выполняет обещания и в которой можно делать карьеру. Конкурс „Лидеры России“, а также наш отраслевой проект „Лидеры энергетики“ являются большим подспорьем для того, чтобы лишний раз оценить и развить свой потенциал. Даже если вы не станете победителем, участие в конкурсах такого масштаба — отличный шанс проявить себя», — отметил генеральный директор компании «Россети», наставник конкурса «Лидеры России» Павел Ливинский.

Смотрите также:

Оцените материал
Оставить комментарий (0)

Также вам может быть интересно

Топ 5 читаемых



Самое интересное в регионах