Как поощрят компании, которые примут на работу участников СВО?
Работодатели, которые будут трудоустраивать в штат граждан, принявших участие в спецоперации на Украине, или будут содействовать их адаптации другими путями смогут получить статус социального предприятия. Такую инициативу, выдвинутую первым вице-спикером Совета Федерации Андреем Турчаком и председателем Комитета палаты регионов по экономической политике Андреем Кутеповым, нижняя палата парламента одобрила в I чтении. Что означает статус социального предприятия и какие преимущества для бизнеса он дает, разбирался aif.ru.
Что такое социальное предприятие?
Это компания, которая занимается социально значимой деятельностью, например:
- трудоустраивает социально уязвимые категории населения;
- реализует продукцию, которую производят такие люди;
- производит предметы быта и другие товары для этих групп;
- занимается общественно полезной деятельностью и решает социальные проблемы общества.
Кто относится к социально уязвимым категориям населения?
В Федеральном законе «О развитии малого и среднего предпринимательства в Российской Федерации» (ст. 24.1) перечислены девять категорий, деятельность которых должны обеспечивать социальные предприятия:
- инвалиды и лица с ограниченными возможностями здоровья;
- одинокие и (или) многодетные родители, воспитывающие несовершеннолетних детей, в том числе детей-инвалидов;
- пенсионеры и граждане предпенсионного возраста (в течение пяти лет до наступления возраста, дающего право на страховую пенсию по старости, в том числе назначаемую досрочно);
- выпускники детских домов в возрасте до двадцати трех лет;
- лица, осужденные к лишению свободы (при условии наличия гражданско-правового договора субъекта малого или среднего предпринимательства с учреждением уголовно-исполнительной системы) и принудительным работам в период отбывания наказания, и лица, освобожденные из мест лишения свободы и имеющие неснятую или непогашенную судимость;
- беженцы и вынужденные переселенцы;
- малоимущие граждане;
- лица без определенного места жительства и занятий;
- граждане, не указанные ранее, но признанные нуждающимися в социальном обслуживании.
Законопроект предполагает включение в список лиц, проходивших военную службу в зоне СВО на территориях Украины, Донецкой Народной Республики и Луганской Народной Республики с 24 февраля 2022 года, а также на территориях Запорожской области и Херсонской области с 30 сентября 2022 года. Кроме того, в него могут войти и некоторые ветераны боевых действий: участники добровольческих формирований, служащие ФСБ на прилегающих к зоне проведения СВО территориях.
Сколько участников СВО нужно принять на работу, чтобы стать социальным предприятием?
В соответствии с законом, из общего количества работников не менее 50% должны быть участники СВО, оформленные в соответствии с трудовым законодательством. При этом на оплату труд таких сотрудников должно тратиться не менее 25% фонда оплаты труда.
В остальных случаях компания должна получать не менее половины своего дохода и тратить не меньше половины прибыли, реализуя продукцию, изготовленную участниками СВО; изготавливая товары специально для этой категории граждан или занимаясь иной деятельностью, направленной на достижение общественно полезных целей и решение социальных проблем общества.
Какие преференции получает социальное предприятие?
Список мер поддержки социальным предприятиям закреплен в ч. 5 ст. 24.1 Федерального закона № 209-ФЗ. Государство оказывает таким организациям помощь в виде предоставления субсидий, льготных кредитов, аренды государственного или муниципального имущества на льготных условиях и т. д.
Источники:
