Когда наведут порядок на ярмарках вакансий?
На окружной ярмарке вакансий всё так странно устроено, что узнать о предлагаемых должностях подробнее или хотя бы понять, где находятся представители нужных компаний, очень непросто. Что же делать?
Отвечает Владимир Петросян, руководитель Департамента труда и социальной защиты населения г. Москвы:
— Я уже дал задание пересмотреть формат ярмарок вакансий, потому что искать работу в таких условиях унизительно. Когда я недавно был на одном из таких меропритий, то попал на большой восточный базар: непонятно, где и что, стоят огромные стенды, на которых мелкими буквами что-то напечатано. Будем совершенствовать и наш банк предложений. Государственные службы должны подбирать специалиста, который им нужен, а работодатель должен быть заинтересован сотрудничать с нами. Тогда организации станут охотнее отдавать вакансии в наш банк. Сегодня это порядка 115 000 рабочих мест, а будет, я уверен, минимум в 2 раза больше.
Как искать работу в Москве людям с ограниченными возможностями? 
Для чего на собеседовании задают глупые вопросы? 
Должен ли работодатель сообщать соискателю об отказе в приёме на работу? 
Для чего нужны психологические тесты при приеме на работу? 
Зачем мигрантам справка о востребованности желаемой вакансии? 
