Зачем Минтруд РФ призвал работодателей оплачивать фитнес сотрудников?
Слышал, что Минтруд РФ призвал работодателей оплачивать фитнес сотрудников.
Отвечает Татьяна Иванова, председатель профсоюзной организации работников текстильной и лёгкой промышленности Ивановской обл.:
- Вот и я так же подумала! Тысячи трудятся на грязных производствах, получают «серые» зарплаты, а то и их задерживают месяцами, а тут вот главное - как на беговой дорожке побегать... В советские времена были досуговые центры, спортивные кружки и т. д. Это всё было доступно для каждого, не то что сейчас. Не говорю, что это неважно, нет. Но государству в первую очередь надо обеспечить работнику нормальные условия труда и зарплату, на которую можно было бы жить, а не выживать. К примеру, зарплата рабочего текстильной промышленности не превышает 16 тыс. руб. А уж с достойной зарплатой человек сам выберет себе фитнес-клуб или бассейн.
От редакции. В перечне обязанностей работодателя более 30 пунктов: начиная от аптечки первой помощи до обучения работников. Однако и условий для получения этих «благ» немало. Как их добиться - в следующих номерах «АиФ».
Фитнес в партере: 5 простых упражнений для занятий дома 
Ни минуты без фитнеса: упражнения, которые можно делать где угодно 
Ленивый спорт 
Фитнес на улице: учимся скакать, подтягиваться и отжиматься 
Сколько должен выплатить работодатель после увольнения по сокращению? 
