18.05.2018 17:07

Примерное время чтения: 1 минута

Будет ли работодатель платить за диспансеризацию?

Еженедельник "Аргументы и Факты" № 20. Опять дворяне, опять крестьяне... 16/05/2018

Категория: Работа Вопрос-ответ из газеты: Еженедельник "Аргументы и Факты" № 20 16/05/2018

Говорят, работодателей обяжут выплачивать зарплату сотрудникам, которые проходят диспансеризацию по ОМС?

Ответ эксперта

- 17 мая Госдума РФ рассмотрит в первом чтении соответствующий законопроект. Если поправки в Трудовой кодекс будут приняты, то по заявлению гражданина работодатель будет обязан предоставлять день с сохранением заработка. Пока граждане неохотно проходят диспансеризацию во многом потому, что для этого приходится брать неоплачиваемые отгулы. «Инициатива хорошая, - говорит президент общественной организации «Лига защитников пациентов» Александр Саверский. - Но с её реализацией могут возникнуть проблемы. У работодателя почти нет мотивации для этого, так же как, скажем, для оплаты больничных».

Смотрите также:

Оцените материал

Оставить комментарий (0)

Самые интересные статьи АиФ в Viber – быстро, бесплатно и без рекламы

Следующий материал

Также вам может быть интересно

Новости СМИ2

Правила комментирования

Эти несложные правила помогут Вам получать удовольствие от общения на нашем сайте!

Для того, чтобы посещение нашего сайта и впредь оставалось для Вас приятным, просим неукоснительно соблюдать правила для комментариев:

Сообщение не должно содержать более 2500 знаков (с пробелами)

Языком общения на сайте АиФ является русский язык. В обсуждении Вы можете использовать другие языки, только если уверены, что читатели смогут Вас правильно понять.

В комментариях запрещаются выражения, содержащие ненормативную лексику, унижающие человеческое достоинство, разжигающие межнациональную рознь.

Запрещаются спам, а также реклама любых товаров и услуг, иных ресурсов, СМИ или событий, не относящихся к контексту обсуждения статьи.

Не приветствуются сообщения, не относящиеся к содержанию статьи или к контексту обсуждения.

Давайте будем уважать друг друга и сайт, на который Вы и другие читатели приходят пообщаться и высказать свои мысли. Администрация сайта оставляет за собой право удалять комментарии или часть комментариев, если они не соответствуют данным требованиям.

Редакция оставляет за собой право публикации отдельных комментариев в бумажной версии издания или в виде отдельной статьи на сайте www.aif.ru.

Если у Вас есть вопрос или предложение, отправьте сообщение для администрации сайта.

Закрыть

Будет ли работодатель платить за диспансеризацию?

Смотрите также:

Также вам может быть интересно

Топ 5 читаемых

Правила комментирования