Аэрофлот стал обладателем престижной награды «Премия HR-бренд 2018» в номинации «Рабочий фокус». Эксперты отметили эффективную реализацию авиакомпанией конкурса профмастерства «Лучший по профессии».
Состязание «Лучший по профессии» является традиционным для Аэрофлота. Представители авиакомпании отмечают, что он является мощным средством мотивации персонала, а также отбора и продвижения лучших кадров.
В прошлом году в нем приняло участие более тысячи сотрудников из 30 департаментов. В итоге были награждены 77 призеров. Также наградили специалистов, победивших в корпоративных номинациях «За лучшее проявление ценностей ПАО «Аэрофлот» в работе в 2018 году», «Лучший наставник 2018 год» и «Приз зрительских симпатий в честь 95-летия компании».
«Премия HR-бренд» является одним из самых престижных российских конкурсов в сфере развития персонала.
Победа Аэрофлота показала лидерские позиции авиакомпании в данной сфере и важность конкурса «Лучший по профессии» для повышения престижа профессий авиационной отрасли, повышение престижа ПАО «Аэрофлот» и гражданской авиации в целом.
Правила комментирования
Эти несложные правила помогут Вам получать удовольствие от общения на нашем сайте!
Для того, чтобы посещение нашего сайта и впредь оставалось для Вас приятным, просим неукоснительно соблюдать правила для комментариев:
Сообщение не должно содержать более 2500 знаков (с пробелами)
Языком общения на сайте АиФ является русский язык. В обсуждении Вы можете использовать другие языки, только если уверены, что читатели смогут Вас правильно понять.
В комментариях запрещаются выражения, содержащие ненормативную лексику, унижающие человеческое достоинство, разжигающие межнациональную рознь.
Запрещаются спам, а также реклама любых товаров и услуг, иных ресурсов, СМИ или событий, не относящихся к контексту обсуждения статьи.
Не приветствуются сообщения, не относящиеся к содержанию статьи или к контексту обсуждения.
Давайте будем уважать друг друга и сайт, на который Вы и другие читатели приходят пообщаться и высказать свои мысли. Администрация сайта оставляет за собой право удалять комментарии или часть комментариев, если они не соответствуют данным требованиям.
Редакция оставляет за собой право публикации отдельных комментариев в бумажной версии издания или в виде отдельной статьи на сайте www.aif.ru.
Если у Вас есть вопрос или предложение, отправьте сообщение для администрации сайта.
Закрыть