Опрос, проведенный сервисом Работа.ру, показал, что главная причина отказа соискателю в замещении вакансии, несоответствие требованиям, а также слишком частая смена мест, следует из данных аналитиков.
Также на решение работодателя может повлиять недостоверная информация (24%) и слишком долгий перерыв в работе (11%).
47% российских работодателей в резюме отталкивают орфографические и пунктуационные ошибки, 16% не устраивает слишком подробное описание личных качеств, 7% из них не станут рассматривать резюме без фотографии или с неверным оформлением.
При этом 75% представителей компаний заявили, что грамотно описанный прошлый опыт работы является важным при трудоустройстве. 11% ответили, что в настоящее время актуально указание ссылок на личные страницы в социальных сетях.
Ранее были названы самые востребованные профессии в России в 2020 году.
