Кто может претендовать на альтернативную службу при мобилизации?

В Госдуме приняли в третьем чтении законопроект, устанавливающий порядок прохождения альтернативной гражданской службы в период мобилизации.

Поправки внесли в закон «Об обороне». В нем появится новая ст. 17.1 «Прохождение альтернативной гражданской службы в период мобилизации». 

Как будет проходить альтернативная служба во время мобилизации? 

Согласно законопроекту, граждане, которые проходят альтернативную гражданскую службу в организациях Вооруженных сил, воинских формирований и органов в качестве гражданского персонала, «при объявлении мобилизации продолжают проходить альтернативную гражданскую службу в указанных организациях».

Те, кто проходил альтернативную службу в организациях, подведомственных органам исполнительной власти, в период мобилизации будут направлены для прохождения альтернативной гражданской службы в Вооруженные силы и формирования на должности гражданского персонала. 

В законе сказано, что на альтернативной службе могут остаться только те, кто ее уже проходит. Мобилизованным по повестке заменить военную службу гражданской будет нельзя.

Есть ли какая-то альтернатива военной службе по мобилизации? Подробнее

Сколько длится альтернативная служба? 

Альтернативная служба засчитывается вместо реальной военной службы и длится дольше, чем обычная срочная, — 18 или 21 месяц.

При поступлении на альтернативную службу учитывают образование и опыт с предыдущей работы, а также состояние здоровья и семейное положение. Перечень профессий для призывников, избравших альтернативную гражданскую службу, можно посмотреть на сайте Минобороны.

Во время службы призывник получает зарплату, имеет право на больничные и отпуска в соответствии с Трудовым кодексом РФ.

Источник: https://sozd.duma.gov.ru