Главный принцип, по которому строится «Зелёный офис», — рациональное использование ресурсов. Вместо груды бумаг — электронный документооборот. Вместо бездумного расходования света, тепла, воды — энергосберегающие технологии. Вместо пластика и синтетики — экологичные материалы. Вместо сваливания мусора в одну кучу — распределение по видам отходов. По данным экологических организаций, офис на 30 сотрудников может экономить от 20 тысяч рублей в месяц, офис на 200 сотрудников — от 70 тысяч рублей в месяц. Каждый офис индивидуален, поэтому цифры везде разные.
«Первая акция по «зелёным» офисам была организована в 2008 году, — вспоминает начальник отдела организации экологического обучения и аудита ГУП «Государственный природоохранный центр», эксперт Лаборатории «Зелёный офис» Наталия Ушакова. — Гринпис России, который был организатором события, решил развить тему экоустойчивого подхода к эксплуатации дома и офиса. Идея построения эко-офиса пришлась по душе многим российским компаниям. Где-то в 2013 году проект закрыли (он был рассчитан на 5 лет). Кроме того, как посчитали организаторы, был достигнут определенный результат. Но за это время акция настолько популярна, что ее решили поддержать в столичном Департаменте природопользования и охраны окружающей среды и она стала ежегодной. А в 2016-м был создан Клуб «зелёных офисов». С одной стороны — как продолжение проекта Гринпис, а с другой — как отдельна тема по продвижению «зеленых стандартов» строительства».
В чем же заключаются эти «зеленые стандарты»? Все очень просто. Экоустойчивый подход необходимо соблюдать и на этапе проектирования объекта, и при планировании (застройке) городов, так как сегодняшние мегаполисы на 50% состоят из офисов и «зеленые» здания помогают улучшать микроклимат города. Представители Клуба «зелёных офисов» на встречах и в индивидуальных консультациях говорят об устойчивом строительстве и эксплуатации. К ним относятся: энергоэффективность, ресурсосбережение (вода, тепло, энергия, экологически-ответственные закупки компании/офиса). Кроме того, в Клубе учат внедрению раздельного сбора отходов на объектах недвижимости и знакомят участников с возможностями и препятствиями на законодательном поле по данным вопросам.
«Предпосылками к созданию Клуба была работа ООО «Зеленый офис» в сфере консалтинга и сертификации объектов недвижимости с 2013 года, в то время многие застройщики и девелоперы, собственники зданий не хотели слышат и учиться подходить к проектированию, строительству, эксплуатации с точки зрения «зеленых» стандартов, — констатирует руководитель Лаборатории и Клуба Зеленый офис Екатерина Кузнецова. — Наши сотрудники часто слышали фразу: «Нам не надо, у нас и так купят». Как «итак»? Быстро построенное, некачественное жилье и бизнес-центры — лишь бы купили. Вот наша компания и решила организовать Клуб экологически ответственного бизнеса и просвещать аудиторию в вопросах экологического строительства и эксплуатации объектов недвижимости. Продвижению данной темы послужил и факт созданной в России собственной системы сертификации «Зеленые Стандарты», а на ее базе ГОСТ Р 54964-2012 «Оценка соответствия. Экологические требования к объектам недвижимости» в 2010 году и затем ряд законодательных разработок и утвержденных программ по повышению энергоэффективности объектов и оборудования для них».
Кто-нибудь задумывался над тем фактом, что мы проводим в офисах до 85% своего времени и при этом около 90% помещений действуют на человека негативно. Негативное влияние на окружающую среду здание проецирует еще на этапах строительства и эксплуатации, за которое по российскому законодательству застройщик и пользователь объекта лишь платит экологические платежи. В то время как существует инструмент реального снижения негативного воздействия, как на человека зданием, так и здания на окружающую среду — это системы «зеленых» стандартов строительства.
«К сожалению, сегодня существуют и «лжезеленые офисы», — сетует Н.Ушакова. — Даже среди тех, кто выигрывает номинации в каких-то смежных тематических российских конкурсах. Одно из самых распространенных заблуждений — это название офиса «зеленым» по количеству высаженных в горшках растений в помещении! А также оценка исключительно влияния на человека внутри помещения, то есть оценка только отделки офиса, тогда как мы склоны говорить про комплексное влияние объекта недвижимости и на человека, и на окружающую среду! То есть воздействовать, уменьшать влияние вредное нужно и вовне, и снаружи. А достигается это максимально еще на этапе проектирования объекта недвижимости или дизайн-проекта офиса».
Работа экспозиции проекта «Зелёный офис» на MOSCOW URBAN FORUM как раз и направлена, в том числе, на проведение «ликбеза» среди тех, кто хочет организовать эко-офис, но пока не знает, как. В то же время, на сегодняшний день более 300 компаний в Москве, которые стремятся или уже стали «зелёными офисами». Недавно в Департаменте природопользования и охраны окружающей среды г. Москвы подвели итоги очередной акции «Зеленый офис», где выбрали 10 победителей в самых разных «экологических» номинациях — «Лучшая экологическая политика компании», «Лучшая программа по экологическому просвещению сотрудников», «Лучшие результаты в сфере энергоэффективности», «Самая эффективная система управления отходами» и др.
Общество планомерно растет в своем осознании необходимости повышать экологичность существования, в том числе для своих офисов, и повышать уровень своего здоровья и здоровье города. Принцип, по которому строится «Зеленый офис» — это принцип существования планеты. Это тот самый принцип, который описал Антуан де Сент-Экзюпери в «Маленьком Принце». «Встал поутру, умылся, привёл себя в порядок — и сразу же приведи в порядок свою планету». Главное — начать!
Пресс-центр «АиФ» выступает информационным партнером Года экологии в Москве
