Министерство труда и соцзащиты РФ предлагает разрешить работодателям со следующего года вести кадровый документооборот электронно, передает РИА Новости.
Об этом на совещании по ситуации на рынке труда сообщил глава ведомства Антон Котяков.
Министр отметил, что трудовые отношения с применением форм гибкой занятости фактически сложились, в связи с чем необходимо ускорить и цифровизацию кадрового производства.
Для этого Минтруд предлагает разрешить работодателям с 2021 года вести кадровый документооборот электронно, без дублирования на бумаге.
Ранее Котяков спрогнозировал рост числа безработных в России до 2,5 миллиона человек.
