В прошлом году участниками программам «Земский доктор и земский фельдшер» стали более 6 тысяч медицинских работников. В 2021 году количество специалистов, прошедших профессиональную переподготовку по различным профилям, как и в 2020 году превысило 5 тыс. человек.
Благодаря национальному проекту «Здравоохранение» к 2024 году штат врачей и среднего медперсонала в поликлиниках вырастет на 10%. Нацпроект помогает в поиске и привлечении специалистов, что способствует ликвидации кадрового дефицита в медицинских организациях.
В Республике Адыгея в том числе благодаря нацпроекту по программам «Земский доктор» и «Земский фельдшер» трудоустроилось более 450 медицинских работников. Так, в 2021 году 3 новых специалиста — 2 участковых терапевта и врач дневного стационара пришли в поликлинику в станице Ханской. Поликлиника в станице Ханской обслуживает 14,5 тысяч человек. Это не только станичники, но и жители соседних населенных пунктов — поселка Родникового и хутора Веселого. Оказывать им квалифицированную медицинскую помощь без многолетнего участия поликлиники в программе «Земский доктор» было бы сложной задачей. В больницу пришли и узкие специалисты, и участковые. Педиатрическая служба оказалась полностью укомплектованной. Это очень важно, ведь поликлиника обслуживает 3 тысячи детей. На этих участках трудятся опытные специалисты. За плечами Ларисы Парьевой 20 лет стажа в различных медицинских учреждениях: от республиканской детской клинической больницы до городской детской поликлиники. Откуда, в статусе участника программы «Земский доктор», 4 года назад она и переехала работать в станицу Ханскую, решив здесь обосноваться основательно. Руководство поликлиники надеется, что программа будет помогать укомплектовывать штат и дальше.
В 2021 году в Республику Карелию по программе «Земский доктор» приехали 44 медицинских работника. Для работы в районах республики с 2012 года привлечено 235 медицинских работников наиболее востребованных специальностей. Так, в этом году участниками программы «Земский доктор» стали 44 человека: медицинские сёстры, фельдшеры ФАПов, фельдшеры скорой медицинской помощи, участковые педиатры и терапевты, кардиологи, хирурги, дерматовенерологи, анестезиологи, оториноларингологи, стоматологи, неврологи, травматологи. Впервые в программе приняли участие участковые медицинские сёстры. Специалисты приехали в Карелию из Тверской, Ленинградской, Мурманской, Новосибирской, Вологодской, Пензенской, Рязанской и Псковской областей.
В Республике Коми также ведется работа по обеспечению медицинских организаций квалифицированными кадрами. После окончания учебы работать фельдшером скорой помощи в родной Удорский район, село Кослан приехала Екатерина Ткаченко. Медиком Екатерина решила стать ещё в детстве — ведь это именно та профессия, где можно помогать людям, быть нужной. В 2004 году Екатерина окончила Сыктывкарский медицинский колледж по специальности «Лечебное дело». Екатерина признается, что сначала думала отработать здесь только необходимые 3 года — основное условие целевого обучения. Но затем поняла, что не хочет покидать малую родину, тем более она привыкла к своим пациентам. И вот она уже 17-й год в медицине, и все из них — на скорой. Екатерина рассказывает, что работа на скорой помощи требует полной самоотдачи: «Она очень сильно изменила мое отношение к жизни, изменила мой характер, помогла быстрее вырасти профессионально. Фельдшер — правая рука врача — должен оперативно выполнить диагностические и лечебные манипуляции. Благодаря работе я стала намного лучше понимать людей, стала терпимее».
В Самарской области на станции скорой медицинской помощи создаются удобные условия, в том числе график, позволяющий совмещать учебу с работой. В настоящее время в штат выездных бригад учреждения трудоустроены 3 врача-анестезиолога-реаниматолога, окончивших ординатуру по этой специальности. В процессе трудоустройства находятся 16 студентов Самарского государственного медицинского университета на должность медицинских сестер выездных бригад. В ближайшее время из оперативного отдела — принимающий обращения пациентов Самарской губернии, в штат выездных бригад будет переведено 6 фельдшеров. Оперативный отдел пополнится 7 кандидатами на должность диспетчера по приему и передаче вызовов. В рамках создания нового отделения неотложной помощи в учреждении недавно трудоустроены 1 врач и 2 фельдшера, также в процессе трудоустройства находятся еще 3 специалиста.
Обеспечение медицинских организаций системы здравоохранения квалифицированными кадрами — одно из основных направлений нацпроекта «Здравоохранение». Оно нацелено на ликвидацию кадрового дефицита в медицинских организациях, оказывающих первичную медико-санитарную помощью посредством внедрения системы непрерывного образования медицинских работников, в том числе с использованием дистанционных образовательных технологий, а также укомплектованности медицинских должностей и привлечению специалистов.
