Общественная палата РФ разработала концепцию бирж труда для лиц пожилого возраста, которая была направлена на рассмотрение в Минтруда, сообщают Известия.
Кроме места, где можно найти постоянную или временную работу, биржа, по мнению авторов инициативы, должна стать социальным институтом для пожилых людей.
«Пенсионеры — та категория населения, которой необходим адресный подход. Кто-то в силу своего возраста хотел бы иметь надомную работу, а кто-то освоить новую профессию. У нас также много «юных пенсионеров» — бывших военных. На наш взгляд, еще до выхода на пенсию человек должен иметь возможность выбора своего будущего без снижения социального статуса, уровня и качества жизни», - рассказал член ОП Владимир Слепак.
Предполагается, что биржи будут не только предлагать вакансии, но и рассказывать о действующих государственных программах для пенсионеров, в которых они могут принять участие. В Общественной палате также предлагают предусмотреть льготы для предприятий, трудоустраивающих пожилых людей.
«Сегодня мы видим, что возраст — это совсем не тот критерий, по которому можно судить о способностях человека. Нужно учитывать производительность, способность решать конкретные задачи, поэтому мы выступаем за предоставление равных возможностей для людей пожилого возраста», - добавил Слепак.
