Примерное время чтения: 5 минут
321

Найти работу смогут многие. Нацпроект «Демография» продолжает работу

Быть востребованным на рынке труда, превратить свою мечту или хобби в работу? Реализовать это в сложный экономический период людям 50 лет и старше предоставляет возможность нацпроект «Демография».

Творческая натура

В Тюменской области, например, с начала этого года благодаря нацпроекту на обучение отправились 500 граждан 50+.

57-летний Владимир Горохов в молодости был художником-графиком и успешно занимался созданием плакатов. Но в тяжёлые времена с любимым делом пришлось расстаться. Однако творческий человек творческим остаётся всегда: узнав от знакомых, что через центр занятости предпенсионеры могут обучиться графическому дизайну, тут же подал заявление. 

С начала июля Владимир Николаевич полностью погружён в лекционные занятия и практические домашние задания. А по окончании трёхмесячного обучения его ждёт защита собственного дизайн-проекта. 

«В таком возрасте узнавать что-то новое и иметь возможность применять это на практике  счастье!»  признаётся он и всем землякам желает того же.

Кстати, в период обучения незанятым гражданам, не получающим пенсию, выплачивается стипендия в размере минимального размера оплаты труда, увеличенного на районный коэффициент.

Снова за «парту»

Восстановлены после карантина занятия в рамках нацпроекта «Демография» в Омской области. Проходят они с соблюдением всех эпидемиологических требований.

«Занятия в очной форме для нас особенно актуальны, потому что профессиональное обучение в большинстве случаев предполагает практико-ориентированные образовательные программы,  говорит замначальника отдела профориентации профессионального обучения граждан департамента занятости населения Министерства труда и социального развития Омской области Ольга Базюк. — Например, по профессии парикмахера очень сложно обучать дистанционно, требуется освоение техники стрижки и окрашивания. Если речь идёт о рабочих профессиях  водитель, электрогазосварщик,  здесь также люди получают конкретные профессиональные навыки: вождения, техники сварки, работы со специальными инструментами. Сейчас все эти направления восстанавливаются, образовательный процесс продолжают 400 человек».

Сегодня в зоне особого внимания — жители региона, которые потеряли работу. В этом году освоить новую профессию смогут 3 тыс. безработных. Из них тысяча жителей региона, а это женщины с детьми и люди старше 50 лет, получат дополнительные профессиональные навыки за счёт средств нацпроекта.  

«Села за парту после 50 лет,  рассказывает Ирина Борцова.  Знаете, совсем не страшно, более того, получать новые знания в этом возрасте намного интереснее, чем в молодости. Просто чётко понимаешь, для чего тебе это нужно. О бесплатном профобучении узнала от своей подруги. Решилась получить дополнительное образование. Сейчас я работаю в издательстве технического университета, а обучаюсь бухучёту». 

Профобучение в рамках нацпроекта стало доступно 50-летним омичам с 2020 года, ранее стать студентами могли жители региона не моложе 55 лет. Впрочем, прийти учиться могут и те, кого именуют молодыми пенсионерами  педагоги, военнослужащие, работавшие на производстве с вредными и тяжёлыми условиями труда. На выбор слушателей  200 образовательных программ. Обучение проходит на базе ведущих образовательных организаций региона. 

И мамам, и дедушкам

В Алтайском крае повышают свою конкурентоспособность на рынке труда молодые мамы. Для 80 жительниц Барнаула это стало возможным благодаря реализации региональной программы «Содействие занятости женщин  создание условий дошкольного образования для детей в возрасте до трёх лет» нацпроекта «Демография». 

Об эффективности программы говорит тот факт, что, как правило, мамы, не имеющие работы, проходят переподготовку или повышение квалификации, уже имея представление о дальнейшем трудоустройстве.

Анастасия Кузнецова выбрала специальность «Дошкольное образование». «Я с 2012 года работала в детсаду,  объясняет она.  Оттуда ушла в декрет. Но пока занималась ребёнком, в моей профессии многое изменилось: появились новые требования к работе с малышами. Поэтому, когда узнала о программе, сразу за эту возможность ухватилась. После сдачи экзамена я получу документ о переподготовке (по специальности я филолог). И надеюсь, уже в сентябре приступлю к работе».

В регионе продолжается и обучение людей старше 50 лет. Вот уже больше месяца работает трактористом-машинистом сельскохозяйственного производства в Косихинском районе Иван Малыхин. Узнав, что местные фермеры нуждаются в трактористах, он поспешил обучиться новой профессии. Помогают Малыхину его опыт водителя и слесаря. 

«В течение всего периода обучения, — вспоминает он,  мне ещё и стипендия выплачивалась, что немаловажно. Такие программы обучения очень нужны».

По словам директора Алтайского агротехнического техникума Марины Ковалевой, обучение на тракториста в этом случае было организовано по индивидуальной программе.

Из медбратьев в массажисты

В Ставрополье в рамках нацпроекта в этом году в программах обучения уже приняли участие 1,6 тыс. жителей края. Завершили обучение и продолжили свою трудовую деятельность на прежних или новых рабочих местах 1,2 тыс. 

323 ставропольца освоили новую для себя профессию  администратора гостиничного комплекса, кадрового специалиста, повара, кондитера, специалиста по закупкам, воспитателя дошкольного образования, графического дизайнера, сметчика, машиниста-трубоукладчика, сборщика продукции в аэрозольной упаковке, специалиста по логистике, медицинской сестры. 

904 человека прошли переподготовку или повысили квалификацию. Например, работник кадровой службы получил дополнительные юридические знания, а медбрат переквалифицировался на массажиста.

Оцените материал
Оставить комментарий (0)

Топ 5 читаемых



Самое интересное в регионах