aif.ru counter
28.11.2017 01:05
644
Рейтинг вопроса
-1
+ -

Почему женщины зарабатывают меньше мужчин?

Еженедельник "Аргументы и Факты" № 47. Суперномер: 217 ответов на ваши вопросы 22/11/2017
Ответ эксперта

«Это незаконно! - уверен проректор Академии труда и социальных отношений, доктор экономических наук Александр Сафонов. - Согласно Трудовому кодексу, в России запрещена дискриминация по полу. Оплата должна производиться исключительно по количеству произведённой работы. Женщина, которой урезают зарплату по половому признаку, имеет право оспорить решение работодателя, обратившись в прокуратуру и в суд. Но она должна иметь доказательства: табель рабочего времени, содержание трудового договора своего и своего коллеги-мужчины. 

Впрочем, недавно исследование по этому поводу провёл Росстат: оказалось, в России разница между женской и мужской зарплатой - 27%. «Более низкий доход женщин на аналогичных должностях - мировая тенденция. Это усугубляется тем, что множество работодателей в принципе нанимает на руководящие позиции только мужчин, - говорит руководитель маркетинговой группы Роман Алёхин. - Играет роль и психологический фактор - женщины часто меньше уверены в своих силах и при равных возможностях сами запрашивают зарплату меньше, чем мужчины». 

Оставить комментарий (0)

Также вам может быть интересно

Загрузка...

Топ 5 читаемых



Самое интересное в регионах
Роскачество