Работодатели в России могли бы создать корпоративные детские сады по аналогии с теми, что действовали во времена СССР, о чем НСН рассказала юрист Виктория Рашина.
«Я думаю, что это вполне по силам работодателям, которые по объективным причинам не могут предоставить удаленную работу своим сотрудникам», — заявила она.
Рашина пожаловалась на то, что иногда тяжело добиться предоставления места для ребенка в детском саду, порой тяготы могут длиться по несколько лет. В этом случае работодатели, расположившиеся в крупных офисных центрах, могли бы организовать корпоративные детские сады ради удобства собственных сотрудников.
«Женщина по закону обязана по истечении трехлетнего отпуска по уходу за ребенком выйти на работу, а куда ей девать ребенка? Что тогда делать женщине? Место за ней работодатель держать уже не будет, а денег на няню может и не быть», — добавила она.
Ранее депутат Госдумы РФ Яна Лантратова предложила запустить программу «Земский воспитатель» по аналогии с программой «Земский учитель».