Как компенсировать профилактику профессиональных заболеваний и травматизма?

«Да, работодатели могут использовать средства Фонда для проведения предупредительных мер по сокращению профессиональных заболеваний и травматизма, но только в том случае, если они своевременно уплачивают страховые взносы от несчастных случаев на производстве и профзаболеваний, — говорит руководитель Департамента страхования профессиональных рисков ФСС РФ Игорь Барановский. — Объём средств, направляемых на финансовое обеспечение таких мер, не может превышать 20% от сумм страховых взносов, начисленных им за предшествующий календарный год. При этом страхователь самостоятельно определяет направления расходования выделенных средств в рамках утверждённого перечня и согласно планам мероприятий по улучшению условий и охраны труда работников.

Мы считаем, что финансирование мероприятий по предупреждению травматизма и профилактике профзаболеваний является одним из инструментов усиления мотивации руководителей предприятий к проведению работы по улучшению условий труда и снижению профессиональных рисков.

Что же касается посещения бассейна, то оно вряд ли будет оплачено. Так как фонд занимается вопросами профилактики именно профзаболеваний, то плавание в бассейне в этом смысле вообще не может рассматриваться. Согласитесь, плавание — это не профилактика профзаболеваний, а скорее общеукрепляющая процедура».

Смотрите также:

• Декрет без бед. Какие выплаты и пособия могут получить семьи с детьми? →
• К 2013 году размер средней пенсии превысит 10 тысяч рублей →
• Какие пособия можно получить напрямую из фонда ФСС РФ? →