В Чеченской республике разработан проект закона, позволяющий госслужащим работать дистанционно, передает Российская газета.
Как рассказал руководитель регионального министерства экономического, территориального развития и торговли Ибрагим Идрисов, данный закон позволит привлечь на госслужбу высококвалифицированных специалистов, которые проживают за пределами ЧР.
Предполагается, что у удаленного сотрудника не будет закрепленного места в стенах госучреждения рабочего места, а поддерживать контакт с работодателем и коллегами он будет посредством интернета и телефона. Подчеркивается, что перевод части госслужащих на дистанционную работу позволит, например, снизить затраты на транспортное обслуживание чиновников.
Для сотрудников будет установлен регламент работы и материально-техническое обеспечение госслужащих. При этом никого не будут переводить на удаленную работу против воли.
В ведомстве также уверяют, что у сотрудника, работающего удаленно, будут такие же социальные гарантии, как и у тех, кто приходит каждый день в офис. Что касается заработной платы, то в каждой госструктуре она будет определена самостоятельно.
Ранее представители «Общероссийского народного фронта» обратились с инициативой о предоставлении работнику возможности работать из дома. Глава думского комитета по труду, социальной политике и делам ветеранов Ярослав Нилов сказал, что возможность удаленной работы прописана в Трудовом кодексе РФ и главное, чтобы работодатель и сотрудник четко понимали, как выстраивается процесс работы.