В апреле 2026 года в России приступила к работе новая структура, нацеленная на привлечение иностранцев, чье переселение в страну посчитают выгодным для экономики и общества. Речь идет об автономной некоммерческой организации «Агентство по привлечению иностранных талантов в Россию», учредителем которой выступило Агентство стратегических инициатив.
Ключевыми фигурами новой миграционной системы стали импатрианты — зарубежные специалисты высокого уровня, для которых государство подготовило облегченный порядок переезда и полную поддержку. Кто именно может рассчитывать на такой статус и как устроен этот механизм, рассказываем в материале aif.ru.
Кто такие импатрианты и чем они отличаются от других мигрантов?
Импатрианты — это не просто иностранцы, приезжающие на заработки. Согласно концепции АСИ, это зарубежные специалисты, обладающие компетенциями, востребованными в России, и при этом уважающие традиционные российские ценности.
В отличие от трудовых мигрантов, чей приезд часто связан с низкоквалифицированным трудом, импатрианты — это ученые, инвесторы, IT-специалисты или опытные промышленники. Ключевое отличие — государство само заинтересовано в их переезде, поэтому все услуги для таких кандидатов предоставляются бесплатно, а процедура максимально упрощена.
Какие специалисты могут претендовать на статус импатрианта?
Список востребованных профессий достаточно широк. Получить «зеленый коридор» могут ученые и исследователи, предприниматели и инвесторы, представители творческих профессий и спортсмены. Кроме того, программа ориентирована на талантливых студентов и выпускников, обладателей государственных наград, а также специалистов с опытом работы от пяти лет в обрабатывающей и добывающей промышленности, энергетике и IT-сфере.
Как работает «единое окно» для иностранных талантов?
За привлечение нужных специалистов отвечает специальная организация — Агентство по привлечению иностранных талантов. Она берет на себя почти все: проверяет, подходит ли кандидат, помогает с документами в МВД, а после одобрения — сопровождает человека от перелета до поиска жилья. По словам главы АСИ Светланы Чупшевой, этот сервис делает переезд честным и понятным: человека не бросают после получения визы, а помогают на всех этапах.
Сколько времени занимает процедура отбора?
Процедура занимает от трех с половиной до четырех месяцев, потому что кандидата проверяют три раза. Сначала оператор оценивает личные и профессиональные качества человека, потом передает рекомендацию в МВД. Там иностранца проверяют еще раз и отправляют документы в рабочую группу Комиссии по вопросам гражданства при президенте, которая и выносит окончательное решение. Если все одобрили, заявителю дают персонального менеджера, который помогает с переездом и обустройством. А если отказали, подать новую заявку можно будет только через год.
Ранее aif.ru писал об апатридах и их правовом положении.
Источники: garant.ru, govoritmoskva.ru