Отвечает Татьяна Куприянова, замглавы Профсоюза работников образования и науки:
- На 30% должны увеличиться фонды зарплат, но это не значит, что всем педагогам именно на столько поднимут заработок. В Минобрнауки отметили, что размер прибавки будет зависеть от качества работы. В управлениях образования и школах многих регионов уже разработаны системы его оценки. На местах и будут решать, надеюсь, без злоупотреблений, кто получит бо`льшую прибавку.
Надо отметить: в рекомендациях по индексации, которые получили субъекты, сказано, что желательно поднимать всё-таки базовую, постоянную часть зарплаты. Тогда это увеличение не сможет быть временным.
Министр образования сказал, что «есть те, кому не надо повышать зарплату». Это неверно. Хотя бы на минимальную величину (на 10-15%) заработок надо поднять всем, чтобы хоть как-то компенсировать увеличение цен за 2 года, в течение которых не было индексации. К примеру, молодые учителя ещё просто не успели получить категории, грамоты, довести учеников до побед в олимпиадах. Не имея этих заслуг, при таких рассуждениях они могут остаться вовсе без прибавки. Этот вопрос будет ещё решаться.
Увеличенную зарплату учителя должны получать с сентября этого года.
Смотрите также:
- За счёт чего поднимают зарплату учителям? →
- ...Учителей лишили «лужковских надбавок»? →
- ...Кидалово студентов отменяется? →